中新河北网保定6月23日电 近日，在保定容城县大水制衣有限公司的生产车间，四位外国人正在指导工人们生产。公司总经理张景斌介绍说：“企业要想进军国际市场，就得适应当前国内外形势，创建‘知识企业’。为此，该公司花高薪请来四位国际资深‘专家’，目前，他们已通过试用期，将在该公司工作一段时间。”

　　据此间保定日报消息，澳森制衣有限公司董事长周艳成首先对公司流水作业进行了一系列改革，又从南方请来高级服装企业管理人员担当公司的总经理，这一举措率先打破了该县众多企业“家庭式”管理的局面。同时，他又积极为自己的头脑“充电”，从最基本的ABC开始学起了英语，如今他已能很流利地说上一些日常英语了。

　　大水制衣有限公司董事长刘大水只有小学文化，按他的话是当年赶上了好时候，不然自己不会发家。目前，刘大水的公司已成为一个拥有员工400多人、年生产西服30万件(套)的大企业。可他却认为，公司要想有更好的发展，就要进行创新，将公司打造成一个处处蕴含现代知识的企业。于是，他多次送女儿、女婿出国学习，还专门请来外国专家入企指导。

　　知识富了换脑人，经验坑了“老把式”。在经历了一波又一波的市场“洗礼”后，这句话现已成为容城县企业管理者的共识。如今，他们纷纷“改旧换新”，或引人才、上技术，或拿起书本自学，或不惜重金到南方、国外参观学习……对此，该县因势利导，推波助澜，多次组织企业家们座谈，互相交流经验，并邀请中国服装协会会长蒋衡杰等教授为企业发展“指航”。 (任卫华)